根据万众集团全年培训安排，为全面提升员工的语言表达能力、汇报能力、服务意识等个人综合素质，让员工敢说、会说、能说、善说。10月19日，万众建设集团组织开展员工个人能力拓展训练培训会。集团各部门青年职工及下属企业来福山庄管理团队相关工作人员、领导干部共计33人参加了此次培训活动。
本次培训以军事化训练热身开场，通过立正稍息、停止间转法、行进与立定等队列训练，既培养员工养成个人良好身姿，又增进了团队间的团结合作意识，进一步增强了企业的凝聚力和向心力。
个人语言表达能力训练环节，员工们现场自我介绍与演讲展示，与会领导现场给予点评意见与改进指导。员工们现场通过对个人自然情况、个人爱好、岗位职责、工作感受、经验分享、职业规划等内容的交流与分享，不但进一步提高了自身的语言表达能力，也进一步增进了同事间的互动与交流，对提高工作效率、增进员工及各部门间沟通协调等起到了积极的作用。
最后，为加强企业的文化建设，增强员工对企业的向心力，集团人力资源管理部对参加本次培训的新员工及行政后勤管理人员进行了管理制度集中培训。让新员工们真正了解万众，融入万众，从而真正肩负起万众赋予员工们的职责和使命。
不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。未来，万众集团将结合工作实际，逐步开展更多形式多样的培训活动，助力员工在今后的工作中成长成才，为树立万众集团的良好精神风貌、全面提升队伍形象打下坚实基础。